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Familles recomposées : la prise en compte de l’entreprise

mercredi 22 janvier 2014

Près d’un enfant sur trois grandit en dehors du modèle familial traditionnel.

Employeurs, syndicats et comités d’entreprises prennent-ils suffisamment en compte dans leurs décisions (heures de réunions, organisation du travail, aides aux gardes d’enfants et aux vacances, etc) ce type de familles qui pèsent finalement aujourd’hui d’un poids non négligeable dans la société française ?

Sur 13,5 millions de mineurs, près de 2,5 millions sont élevés dans une famille monoparentale ; 1,5 million (11 % du total) dans une famille recomposée, avec une belle-mère ou un beau-père et des enfants d’une première union. Ainsi près d’un enfant sur trois grandit en dehors du modèle familial traditionnel.

Dans 8 cas sur 10, ces enfants résident avec leur mère, majoritairement sans séjour régulier chez leur père. Un enfant sur 10 vit chez son père sans voir régulièrement sa mère. Au total 28 % de ces enfants voient régulièrement père et mère.


http://www.insee.fr/fr/ffc/ipweb/ip1470/ip1470.pdf