Les transformations des activités en raison de l’impact du numérique, des besoins de la transition écologique et des questions énergétiques obligent les entreprises à acquérir de nouvelles compétences. Ces dernières années, elles le (...)
Les transformations des activités en raison de l’impact du numérique, des besoins de la transition écologique et des questions énergétiques obligent les entreprises à acquérir de nouvelles compétences. Ces dernières années, elles le (...)
Le télétravail n’avait pas vraiment « mordu » en France jusqu’en 2019. Seul un petit nombre de cadres l’exerçaient déjà. L’arrivée du covid a tout changé : le télétravail a concerné un grand nombre de salariés pour éviter la contagion (...)
C’est un tableau de la population active française que vient de dresser l’Insee, des types d’emplois et des évolutions qu’elle a connu sur le long terme. Car, comme l’économie, les techniques, les produits industriels et tertiaires et (...)
Beaucoup d’idées circulent et insistent sur une différence de rapport des jeunes au travail, les uns pointant un moindre investissement, une moindre acceptation de l’autorité et une faible fidélité, alors que d’autres les voient comme (...)
Comment les séniors apprécient-ils leur parcours professionnel et leur fin de carrière ? Pour avoir quelques éclaircissements sur cette question, l’association Solidarités face au chômage (SNC) a interrogé 760 demandeurs d’emploi de (...)
La crise du covid-19 a montré le souhait de nombreux salariés de changer de métier et/ou d’emploi. Les cadres ne font pas exception : 1/3 d’entre eux ont un projet de reconversion professionnelle. Tous ne sautent pas le pas, en raison (...)
L’APEC a rendu public en avril son sixième baromètre annuel sur l’insertion des jeunes diplômés. Les résultats sont issus d’une enquête auprès de 760 jeunes diplômés de niveau Bac +5 et plus et de 470 jeunes diplômés de niveau Bac +3 (...)
Le 4 avril, l’APEC a présenté les résultats de son étude sur l’emploi des cadres en 2021. « Cette étude repose sur une enquête annuelle, menée auprès d’un échantillon permanent de 8 000 entreprises, représentatif de la répartition par (...)
Dans le cadre des nouvelles formes d’emploi qui se développent en ce début du XXIème siècle, le portage salarial, officialisé par les partenaires sociaux dans leur ANI du 11 janvier 2008, a été, après contestations, intégré dans le (...)
Le Cereq (centre associé de Dijon) a mené 3 études pour connaître et analyser le rôle de ces compétences - qui sont hors des compétences disciplinaires ou techniques - sur l’accès à l’emploi et le déroulement des premières années de (...)