Pour briser le plafond de verre, le Parlement vient d’adopter, le 24 décembre 2021, la loi visant à accélérer l’égalité économique et professionnelle. Elle fixe un quota de femmes parmi les cadres dirigeants et les membres des (...)
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Au moment où le projet de loi climat, examiné au Parlement, prévoit une augmentation des attributions des CSE dans les entreprises pour y intégrer les enjeux environnementaux, que ce soit dans les informations-consultations concernant (...)
Chaque année, l’AFEP et le MEDEF font le bilan de l’application par les grandes entreprises du code édicté pour réguler leur gouvernance. Cette sorte de charte éthique a pour but d’éviter que le législateur ne s’ingère trop dans la (...)
Le Ségur de la santé II a été présenté le 21 juillet. Après le protocole d’accord du 13 juillet sur les rémunérations, carrières et créations de postes, il est consacré aux réformes structurelles dont l’investissement dans le secteur (...)
Alors qu’une nouvelle affaire de fichier clandestin secoue l’actualité, retour sur ce qui est possible et ce qui ne l’est pas. Les textes protégeant les salariés et les citoyens sont très clairs et ils encadrent strictement toutes les (...)
Le projet de loi « Avenir professionnel » en matière d’assurance chômage a été adopté en Conseil des ministres le 27 avril sous le titre « Une indemnisation du chômage plus universelle et plus juste ». Il prévoit une extension (...)
Des grèves tous les trois jours dont on ne voit pas la fin, des acteurs qui campent sur leurs positions, une concertation qui se transforme en dialogue de sourds, sortirons-nous de cette logique de confrontation qui pénalise les (...)
On en parle beaucoup ces dernières années, un concept prôné par Tom Peters dès 1993 et repris aujourd’hui par un certain nombre d’entreprises et de DRH. Qu’y a-t-il dans cette expression ? Un nouveau mode de management ? Qui est (...)
Pour la deuxième année consécutive, en mars 2017, l’Observatoire des trajectoires professionnelles a présenté ses résultats. Son objectif est de mieux connaître la réalité de la transition professionnelle en France et d’appréhender le (...)
L’enquête sur les entreprises et le développement durable de l’INSEE 2011 nous livre le panorama des relations entre RSE (responsabilité sociétale des entreprises) et compétitivité des entreprises françaises. La RSE est toujours (...)